我院完成今年全市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計劃

2014年，安徽蕪湖技師學(xué)院培訓(xùn)部門按照國家人社部、省人社廳和市人社局相關(guān)文件要求，加強創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)推廣與管理力度，有效地推動我市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的開展。在市人社局、學(xué)院的科學(xué)指導(dǎo)和各縣區(qū)人社部門配合下使我市的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作規(guī)范有序進(jìn)行。截止到今年11月累計開辦SYB（創(chuàng)辦你的企業(yè)）培訓(xùn)班共13期44個班，培訓(xùn)學(xué)員1320人，GYB（創(chuàng)業(yè)意識培訓(xùn)）4期15個班，培訓(xùn)學(xué)員1200人，創(chuàng)業(yè)模擬實訓(xùn)2個班，培訓(xùn)學(xué)員60人。培訓(xùn)學(xué)員中有城鄉(xiāng)失業(yè)人員、高校學(xué)生、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者、退役士兵、大學(xué)生村官、刑滿釋放人員等群體，完成預(yù)定計劃。

一年來，蕪湖技師學(xué)院會同各市、縣、區(qū)人社局及公共就業(yè)和人才交流中心加強與高等院校、婦聯(lián)、民政等部門合作，注重培訓(xùn)生源的篩選，將真正有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的學(xué)員篩選出來，優(yōu)先推薦、安排參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，在組織管理、培訓(xùn)教學(xué)、考勤、創(chuàng)業(yè)計劃書指導(dǎo)、資料整理與信息錄入等環(huán)節(jié)中加強指導(dǎo)與監(jiān)督，從而提高了參訓(xùn)學(xué)員質(zhì)量和創(chuàng)業(yè)成功率。

一年來，蕪湖技師學(xué)院創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師們不辭辛勞放棄寒暑假時間冒著嚴(yán)寒酷暑堅持在一線為各類學(xué)員進(jìn)行培訓(xùn)，精神可嘉，其工作做法在近期召開的2014年全市創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策培訓(xùn)會議中受到省廳和市局領(lǐng)導(dǎo)的一致好評，同時也受到縣區(qū)各教學(xué)點工作人員和學(xué)員們的一致認(rèn)可，為蕪湖市創(chuàng)業(yè)型城市升級和經(jīng)濟升級做出了貢獻(xiàn)。